Las responsables del proyecto Feina amb Cor y el director de Cáritas Diocesana de Barcelona presentan el servicio de acompañamiento al empleo a más de veinte personas de las Cáritas parroquiales
Feina amb Cor es el final de un largo camino: el último paso del programa de inserción sociolaboral de Cáritas Diocesana de Barcelona. Este programa, que se lleva una gran parte del presupuesto de la entidad, cuenta con tres etapas: la acogida a la persona que no tiene trabajo -empezando con proyectos básicos como la lengua o la gestión del tiempo-, la formación y la experiencia laboral. En esta última etapa es donde se inserta el proyecto Feina amb Cor, que se basa en el acompañamiento individualizado y personalizado en la búsqueda de empleo. El objetivo está claro: encontrar trabajo, pero al mismo tiempo velar porque las personas atendidas sean válidas laboralmente y puedan estar en condiciones de igualdad en un proceso de selección.
Miembros de 15 parroquias de la archidiócesis de Barcelona han querido conocer Feina amb Cor y se han trasladado hasta el Centro de la Barceloneta para ver las instal·lacions, averiguar cómo trabajan y cuáles son los datos de éxito del proyecto: de todas las personas que han participado, al año siguiente un 69% tienen trabajo. Esto es gracias a dos factores: la perseverancia de la persona -que debe hacer mucho trabajo con mucho corazón- y la relación con las empresas, que confían mucho en los perfiles preseleccionados que les envía Cáritas Diocesana de Barcelona.
2.204 personas insertadas
Cáritas no garantiza el empleo con este proyecto aunque si la persona persevera cuenta con un elevado porcentaje de inserción: el compromiso y la adherencia al proyecto son claves en el éxito. El proyecto dura 6 meses y pretende recuperar la confianza de la persona, ya que la mayoría de los perfiles atendidos no han trabajado nunca o son parados de larga duración que han agotado su prestación de desempleo. Por medio de entrevistas semanales, los trabajadores sociales acompañan y enseñan a los atendidos el camino que deben seguir, aunque el esfuerzo diario depende completamente de ellos. Gracias a esta ayuda, Feina amb Cor ya cuenta con 2.204 insertados en el ámbito laboral.
Un 50% de los contratos que se consiguen con las empresas son de más de 2 meses y con una jornada de 20 horas semanales. “La calidad del trabajo se ha desplomado porque la crisis se ha convertido en estructural y, en este contexto, la gente acepta condiciones que antes eran impensables”, ha explicado Eduard Sala, jefe de acción social. Si bien es cierto que el repunte en la economía ha llevado a más inserciones laborales, Salvador Busquets advierte que “hay colectivos con más dificultades para encontrar trabajo ya que la pobreza se está cronificando”. Según el director de la entidad, con el proyecto Feina amb Cor, Cáritas Diocesana de Barcelona quiere demostrar a las administraciones públicas que no existen los descartados en el ámbito laboral.
¿Cómo acceder a Feina amb Cor?
Si se está en paro desde hace tiempo y se ha agotado la prestación o está a punto de que se agote (independientemente de la edad) e, incluso, si se es joven y nunca se ha tenido una primera experiencia laboral, se puede llamar al teléfono 93 117 08 11 de lunes a viernes de 9 h a 19 h o escribir al correo electrónico feinaambcor@caritasbcn.org. Para las Cáritas parroquiales, también pueden ponerse en contacto con el equipo de Feina amb Cor a través del referente laboral de la zona pastoral.
