Desde que entró en funcionamiento el servicio de acompañamiento a la ocupación de Cáritas Diocesana de Barcelona, Feina amb Cor, hace un año y medio, 1.000 personas han conseguido un contrato laboral de dos meses de duración como mínimo. Para Cáritas, es motivo de esperanza que un millar de personas hayan conseguido incorporarse al mercado laboral en el último año y medio puesto que antes de ser atendidas por Feina amb Cor, estas personas se encontraban en una situación de mucha vulnerabilidad. La gran mayoría habían agotado las prestaciones por desocupación o estaban a punto de hacerlo, tenían hijos e hijas a su cargo y hacía más de un año que estaban en una situación de desempleo. Por ello, la orientación y el apoyo para la búsqueda de trabajo, junto con el acompañamiento personalizado que, a lo largo de seis meses han recibido por parte de un asesor o asesora, les ha permitido adquirir nuevas habilidades y fortalecer las que ya tenían para entrar con más fuerza en el mercado laboral.
El acompañamiento es el valor añadido con el que desde Cáritas abordamos estas realidades, en las que cada vez más, la desesperanza se va haciendo más presente puesto que las personas que se encuentran en una situación de desempleo de larga duración han dejado de buscar trabajo, desistiendo ya de encontrarlo. Es precisamente por este motivo que, según los últimos datos de la Encuesta de Población Activa, ha bajado este tipo de desempleo.
El actual panorama laboral lo dibujan las personas que continuamente entran y salen del mercado de trabajo, con contratos temporales. Por ello, desde Cáritas Diocesana de Barcelona alertamos que, ahora, los caminos vitales, marcados en gran parte por las oportunidades laborales, tienen muchas dificultades para consolidarse.
Por todo ello, coincidiendo con la celebración del 1 de Mayo, Día del Trabajador, desde Cáritas Diocesana de Barcelona consideramos que si bien es cierto que las personas deben adaptarse a las nuevas demandas laborales también tienen que cambiar las Políticas Activas de Ocupación para poder dar respuesta a estas situaciones.
Feina amb Cor es uno de los proyectos que se enmarcan dentro del programa de Formación e Inserción Laboral, que funciona en la entidad desde hace unos 30 años para evitar que las personas, en haver perdido el trabajo y al quedarse sin recursos, queden al margen de la sociedad, excluidas. El año 2014, el programa de Formación e Inserción Laboral acogió y atendió 3.974 personas para orientarlas en cuestiones laborales; impartió 1.549 cursos de lengua, e hizo 935 acciones de formación profesionalitzadora o en formación de oficios.
Estos datos, fruto del trabajo del programa de Formación e Inserción Laboral de Cáritas, confirman que es posible seguir creando puestos de trabajo dignos para las personas que se encuentran en situaciones de dificultad social. La apuesta de Cáritas para seguir construyendo oportunidades para todos y todas es viable incluso en un escenario estatal en el cual el paro se dispara (del 2007 a finales de 2013 se destruyó más del 18% de la ocupación existente y desaparecieron unos 3,5 millones puestos de trabajo). Actualmente hay 1,8 millones de hogares en todo el Estado español en las que todos sus miembros están en el paro.
